古時(shí),有中原、龍門(mén)等著(zhù)名鏢局,F在,安保服務(wù)已經(jīng)不再是歷史上或影視劇中那種押鏢護衛、與土匪格斗拼殺的江湖作風(fēng)。安保服務(wù)逐步發(fā)展成為中國新興的現代文明服務(wù)行業(yè)。 隨著(zhù)中國“一帶一路”戰略的推進(jìn),未來(lái)幾年將是中國企業(yè)海外拓展,海外投資的快速增長(cháng)期,中國在海外的資產(chǎn)和人員將快速上升,而中國企業(yè)的重點(diǎn)投資區域很多面臨嚴峻的安全問(wèn)題,這對中國安保人才國際化提出更高要求。 10月16日~17日,企業(yè)安保管理領(lǐng)域年度最具影響力活動(dòng)“企業(yè)安保管理論壇2015”,將在上海閔行星河灣酒店開(kāi)幕,據了解,這也是迄今為止在該領(lǐng)域內的嘉賓陣容最強的一次交流盛會(huì )。 此次論壇以“未來(lái)中國企業(yè)與個(gè)人的安保升級”為主題,由國際商報與富會(huì )國際集團聯(lián)合主辦。論壇將由全球安保與創(chuàng )新策略服務(wù)公司(GSIS)創(chuàng )始人之一丹尼斯·伯克,前美國特勤局局長(cháng)馬克·沙利文、曾掌管美國海關(guān)和邊境保護部門(mén)中最大的執法機構的大衛·阿吉拉爾、國際警察培訓咨詢(xún)顧問(wèn)公司(IPTACS)高級行政領(lǐng)導及訓練咨詢(xún)顧問(wèn)杰克·哈里斯、國際警察培訓咨詢(xún)顧問(wèn)公司總裁及首席執行官約瑟夫·哈爾五位專(zhuān)家聯(lián)合主持探討,分享有關(guān)美國安保行業(yè)的現狀、商業(yè)模式、發(fā)展趨勢等前沿話(huà)題,助力中國安保產(chǎn)業(yè)向新時(shí)代跨進(jìn)。 中國安保市場(chǎng)增速遠高于國際 在投資、地產(chǎn)開(kāi)發(fā)、中美商貿等領(lǐng)域經(jīng)營(yíng)多年的富會(huì )國際集團中國區董事長(cháng)余世維博士表示,在發(fā)展中國大陸房產(chǎn)項目時(shí),他曾經(jīng)遇到過(guò)一個(gè)難題,而這個(gè)難題竟是難以找到滿(mǎn)足高端客戶(hù)安保服務(wù)的第三方公司。 余世維博士在與其他企業(yè)交流的過(guò)程中發(fā)現,中國的企業(yè)和個(gè)人對高端安保的需求很大,國內安保事業(yè)進(jìn)入轉型期,國內的安保企業(yè)為了應對現下的市場(chǎng)環(huán)境,都在嘗試不同的轉型的方式。 一項科學(xué)研究表明,只有警察和保安的比例達到1:6,才能最大限度地維護社會(huì )治安穩定。而從目前的中國來(lái)看,需求缺口相當大,高端人才更是一將難求!皬淖罱碾娞莩匀、襲醫事件、兒童校車(chē)問(wèn)題等事件來(lái)看,加強企業(yè)安防絕對是規避企業(yè)風(fēng)險戰略中必不可少的部分,現如今的保安系統難以應對日趨復雜的安防需求!庇嗖┦空J為。 據了解,我國的安保市場(chǎng)不同程度上存在著(zhù)“三低”“二難”“一高”的現狀,即從業(yè)人員文化水平低、工資待遇低、社會(huì )地位低,招人難、留人難,年齡偏高的現象。 富會(huì )國際集團中國區總裁洪學(xué)鶴表示,由于我國企業(yè)和個(gè)人對于安保的意識不高,在安保方面的支出就相對較低。而由此帶來(lái)的結果就是在此條件之下,難以吸收到高端的安保人才,這也帶來(lái)了消費者對于安保人員的印象也相對比較低端的問(wèn)題。 有業(yè)內人士分析認為,一直以來(lái),我國對安保行業(yè)一直在進(jìn)行著(zhù)嚴格的管制,而隨著(zhù)2010年《保安服務(wù)管理條例》的頒布實(shí)施,公安部門(mén)從經(jīng)營(yíng)保安事業(yè)轉向了對保安行業(yè)的指導和監管。這個(gè)巨大市場(chǎng)從原來(lái)的獨家壟斷變成了多足鼎立、魚(yú)龍混雜的格局,從壟斷走向市場(chǎng),呈現開(kāi)放的形態(tài)。 隨著(zhù)政府對于平安城市的推進(jìn)以及金融和交通運輸等領(lǐng)域對于安防產(chǎn)品需求的不斷提升,中國安防市場(chǎng)規模也在隨之不斷擴大。數據顯示,2014年我國安防市場(chǎng)規模達到4200億元,同比增長(cháng)17%,預計2015年我國安防市場(chǎng)規模有望超過(guò)5000億元,增速遠高于國際平均水平。 可以借鑒美國的安保服務(wù)經(jīng)驗 在了解內地與海外安保產(chǎn)業(yè)的巨大差距之后,商業(yè)嗅覺(jué)敏銳的余世維博士意識到,受觀(guān)念所限,中國安保行業(yè)目前還處在低水平競爭階段,但未來(lái)發(fā)展潛力非?捎^(guān)。余博士認為,中國應該借鑒國外在高端安保行業(yè)豐富的實(shí)戰經(jīng)驗,讓中國企業(yè)和個(gè)人少走彎路。 近年來(lái),全球安防市場(chǎng)始終保持兩位數以上的增長(cháng)率,有數據顯示,2015年行業(yè)增速預測將超過(guò)11%,到2017年安防市場(chǎng)規模有望達到1700億美元,其中中國市場(chǎng)占全球市場(chǎng)的30%以上,僅次于美國市場(chǎng)。 忽略安保管理,會(huì )對企業(yè)造成極大的損失,所以企業(yè)和個(gè)人必須要有安保管理方面的意識!跋鄬τ趪鴥劝脖F髽I(yè),美國的安保企業(yè)對于企業(yè)和個(gè)人的安保管理意識有更完善的計劃和管理方案!币虼擞嗖┦肯M栌纱苏搲,使國內企業(yè)和個(gè)人重視安保管理,提升國內企業(yè)和個(gè)人的安保意識,避免人身和財產(chǎn)損失。 洪學(xué)鶴認為,首先要引入國際性的安保公司,讓安保概念進(jìn)入到中國市場(chǎng),提高中國安保市場(chǎng)的消費水平。其次,要通過(guò)中國保安人才的輸出,來(lái)提高保安人才的收入,讓更多有能力的人進(jìn)入到安保這個(gè)行業(yè)來(lái)。他同時(shí)表示,隨著(zhù)中國將裁軍30萬(wàn),復原軍人將會(huì )變成安保人才的富礦。 洪學(xué)鶴說(shuō),當前,我國的保安公司要走出去,他們心里一定很茫然,因為他們對國際上的習慣,和當地的風(fēng)俗不了解!跋M高^(guò)中美雙方的合作,讓國外的公司可以來(lái)到中國去協(xié)助來(lái)自國內的保安公司;而在中國企業(yè)走出去的時(shí)候,能夠在國外公司的幫助下在當地落地!斑@是雙向合作。一方面,國外的公司可以進(jìn)到中國來(lái)協(xié)助,開(kāi)展在華業(yè)務(wù);另一方面,我們的保安公司走出去的時(shí)候,這些國外公司也做一些協(xié)助!焙閷W(xué)鶴說(shuō)。
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